Контакты компании


Контакты кадрового агентства ООО «Кадровый Метод»


ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ:

Прием звонков, заявок:
с 9:00 до 19:00 (Понедельник - Пятница)
с 11:00 до 18:00 - (Суббота и Воскресенье)

Телефон: +7 (499) 130-09-50 или +7 (903) 130-09-50
E-Mail: mail@hr-metod.com  - (заявки по почте ОПЕРАТИВНО обрабатываются 7 дней в неделю)

Мы всегда на связи в чатах и канале Telegram:

  Позвонить или написать TelegramПозвонить или написать ВайберПозвонить или написать Вотсап

ЗАКАЗАТЬ ОБРАТНЫЙ ЗВОНОК:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ОБЩИЕ ВОПРОСЫ:

Телефон: +7 (499) 130-09-50 или +7 (903) 130-09-50
E-Mail: mail@hr-metod.com

ДЛЯ СОИСКАТЕЛЕЙ:

Телефон: +7 (499) 130-09-50
E-Mail: cv@hr-metod.com

Адрес:
Россия, 125212, Москва, Головинское шоссе, 1

Реквизиты компании
ООО «Кадровый Метод»

Юридический адрес: 127051, город Москва, Цветной бульвар, дом 30 строение 1, помещение 2, комната 31

Фактический адрес: Россия, 125212, Москва, Головинское шоссе, 1

ОГРН 1187746768813

 

 

 

 

 


КА "Кадровый метод" - это современное кадровое агентство по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше агентство по подбору персонала окажет услуги по рекрутингу необходимого Вам персонала. Ищем и подбираем топ персонал (топ менеджеров, директоров, управленцев высшего звена), персонал среднего звена, IT специалистов, менеджеров продаж, линейный персонала, бухгалтеров, врачей, стилистов, ...
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на данной странице. На странице "Акции" Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога должностных инструкций, прочитать какая должна быть должностная инструкция и скачать базовые варианты ДИ.
Если Вам интересен запрос ищу работников, то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем найти работу! Осуществим поиск сотрудников и поиск работников для Вас в сжаты сроки.
Для Вашего удобства мы создали раздел "Подбор персонала по профессиям" в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию вакансии, к примеру секретарь, менеджер по продажам, товаровед, удаленный менеджер по продажамменеджер по закупкам, топ персонал, руководители и т.д., а также раздел "Поиск и подбор (рекрутинг) персонала по специализациям"