Простые правила при поиске работы


Практически перед всеми вставал вопрос поиска работы, находились какие-то проблемы, с которыми нужно было разбираться.

Простые правила при поиске работыИногда этот процесс растягивается на несколько месяцев. Кому-то везет, и он находит работу буквально за считанные дни. И зависит это вовсе не от недостатка опыта или профессиональных умений, а от того, что соискатель часто допускает ошибки при поиске. Чтобы избежать ошибок и промахов, прочитайте и подробнее узнайте про них.

1. Ожидание, что будущий работодатель сам будет вам звонить и предлагать сотрудничество. Часто кандидаты рассылают свое резюме по нескольким объявлениям и расслабляются, просто начинают ждать, пока им перезвонят. Так может пройти не один день и даже не неделя, а соискатель начнет нервничать и злиться, что он до сих пор сидит без работы. Действуйте сами! Если вы уже отослали резюме, то дайте работодателю немного времени рассмотреть его, а потом можете позвонить или написать, чтобы напомнить о себе. Помните, что не надо пускать все на самотек, а лучше взять инициативу в свои руки.

2. Быстрый выбор вакансий. Когда нет работы, то просматривая объявления, вы можете начать отсылать свое резюме, не задумываясь, на все адреса. Вы даже не обращаете внимания на требования и условия вакансий, а это является ошибкой. Лучше потратьте немного времени, изучите все вакансии, но сделайте правильный выбор и вышлите резюме именно туда, откуда вам может прийти приглашение на собеседование.

3. Неправильно составленное резюме. Каждый третий соискатель сталкивается с этой проблемой. Посоветуйтесь с друзьями, походите по форумам, перечитайте все правила по составлению резюме. Только после этого приступайте к написанию резюме.

4. Много болтовни или молчание. На собеседовании важно не молчать, но, в то же время, вести себя сдержанно. Если у вас появились вопросы, то не надо стесняться их задавать. Конечно, перебивать работодателя не стоит, сначала дождитесь, пока он договорит. Не позволяйте себе сплетен, нетактичности и пустых разговоров на тему, как плохо вам было на прошлой работе. Держитесь сдержанно и уверенно, найдите золотую середину.

5. Если вы часто опаздываете, то выйти из дома перед собеседованием надо за несколько часов до него. Лучше прийти пораньше и немного подождать, чем опоздать даже на несколько минут. Если это случится, то ваши шансы на успех будут стремительно падать.

Эти правила простые, и если их выполнять, то поиск работы не должен затянуться на длительный срок.


КА "Кадровый метод" - это современное кадровое агентство в Москве по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше агентство по подбору персонала в Москве окажет услуги по рекрутингу необходимого Вам персонала. Ищем и подбираем топ персонал (топ менеджеров, директоров, управленцев высшего звена), персонал среднего звена, IT специалистов, менеджеров продаж, линейный персонала, бухгалтеров, врачей, стилистов, ...

Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на данной странице. На странице "Акции" Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога должностных инструкций, прочитать какая должна быть должностная инструкция и скачать базовые варианты ДИ.
Если Вам интересен запрос ищу работников, то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем найти работу! Осуществим поиск сотрудников и поиск работников для Вас в сжаты сроки.
Для Вашего удобства мы создали раздел "Подбор персонала по профессиям" в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию вакансии, к примеру секретарь, менеджер по продажам, товаровед, удаленный менеджер по продажамменеджер по закупкам, топ персонал, руководители и т.д., а также раздел "Поиск и подбор (рекрутинг) персонала по специализациям"
Для соискателей созданы 3 полезных раздела, а именно "Как составить резюме", "Советы соискателю" и "Открытые вакансии". Соискателю станет найти работу проще! Наши советы соискателям работы помогают найти работу, если прочитать внимательно все статьи! Подписка на рассылку наших новых вакансий на странице "Подписка на новые вакансии"