Поиск и подбор персонала
Для сотрудничества:
Контактный:
Главная / Советы соискателю / Как навести чистоту и порядок на личных интернет-страничках

Как навести чистоту и порядок на личных интернет-страничках

Как сделать так, чтобы ваша активность в социальных сетях не отразилась негативно на трудоустройстве

Сегодня мы расскажем Вам, как навести чистоту и порядок на личных интернет-страничках, чтобы они представляли Вас в выгодном свете, притягивали к Вашей личности потенциальных работодателей, а не отпугивали их.

Если Вы ищите работу, тогда советуем не игнорировать возможность использования социальных сетей. Ведь все чаще современные соискатели находят хорошую работу именно с помощью этого инструмента поиска вакансий. Чтобы Ваш профиль Вконтакте, Facebook, Одноклассниках не только посодействовал Вашему успешному трудоустройству, но и не навредил, Вы должны серьезно отнестись к оформлению своих страничек в сети.

Как корабль назовете, так на нем и поплывете

Прежде всего Вы должны обратить внимание на то, какое имя Вы указали в своих аккаунтах (не присутствует ли там ненормативная лексика, несерьезные клички и так далее).

Личные фотографии

Также проверьте, какие фотографии выставлены на Вашей страничке. Советуем удалить или ограничить доступ к слишком личным фотографиям. А еще обязательно загляните в раздел «фото со мной». Ведь Ваши друзья могли отметить Вас компрометирующих фотографиях, которые также лучше припрятать от посторонних глаз.

Обрести уважение в глазах потенциального работодателя Вам помогут также фотографии с разных мероприятий про профессиональному усовершенствованию (с квалификационных курсов, конференций, награждений и так далее).

Также советуем разместить на личной страничке корпоративные фотографии (например, где Вы с коллегами в непринужденной обстановке культурно празднуете какое-то событие). Это покажет Вас как дружелюбного, общительного сотрудника.

Комментарии

Не забудьте просмотреть все комментарии, которые написали Ваши друзья под фотографиями или на стене. Ведь там могут быть невоздержанные реплики, компрометирующие фразы, которые обязательно нужно удалить!

Информация 

Вся информация о Вас, которую Вы размещаете на своих интернет-страничках, должна быть достоверной и совпадать с данными, указанными в других открытых источниках.

Группы

Для того, чтобы показать, что Вы являетесь человеком, заинтересованным с развитии своего профессионализма, добавьтесь в соответствующие группы по интересам. Также если Вы подписаны на сообщества, в которых обсуждаются слишком несерьезные, или даже пошлые темы, то лучше удалите их со своего списка.

Поиск работы

Для того, чтобы активировать процесс поиск работы с помощью социальных сетей, напишите у себя на стене или в статусе объявление о том, что Вам нужна работа. Также попросите своих друзей перепостить это сообщение.

Вот теперь Вы знаете, как нужно оформить свои странички в Интернете, чтобы они помогли Вам в поиске работы. Желаем успехов!

 

Источник


ООО "Кадровый метод" - это современное кадровое агентство по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Мы окажем услуги по рекрутингу необходимого Вам персонала. Оказываем услуги по поиску топ персонала (топ менеджеров, директоров, управленцев высшего звена), персонала среднего звена, IT специалистов, менеджеров продаж, линейного персонала, бухгалтеров, врачей, стилистов, .... 
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на данной странице.
Обращаем Ваше внимание, что Вы можете заполнить простую онлайн заявку на подбор персонала и мы свяжемся с Вами в самые сжатые сроки.
Для Вашего удобства мы создали раздел "Подбор персонала по профессиям" в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных вакансий для поиска и подбора по Заявкам от Заказчиков, но с привязкой к конкретному названию вакансии, к примеру "Секретарь", "Менеджер по продажам", "Товаровед", "Удаленный менеджер по продажам", "Менеджер по закупкам" "Топ персонал, руководители" и т.д.
Для соискателей созданы 3 полезных раздела, а именно "Как составить резюме", "Советы соискателю" и "Открытые вакансии".

 

 
Требуется подобрать эффективный персонал? Звоните - решим задачи:

Адрес:
Россия, 125212, Москва, Головинское шоссе, 1