Каких клише не должно быть в вашем резюме
Даже отличный специалист, оставшись без работы, может долго искать новое место трудоустройства в том случае, если он не умеет правильно составлять резюме.
Растянуть поиски работы на долгие месяцы и даже годы можно и в том случае, если в целом резюме составлено верно, но оно пестрит приевшимся всем HR-менеджерам словами и восхвалениям себя без подтвержденного успешного опыта.
Даже если работа вам нужна срочно, потратьте время на редактуру своего резюме и безжалостно уничтожьте все клише, которые поставят вас в один ряд с серой массой не слишком успешных соискателей.
Резюме – это одно из самых эффективных средств саморекламы, помните об этом. Главная его цель – привлечь к себе внимание работодателя, создать благоприятное впечатление о себе и получить приглашение на личную встречу.
Но вы должны убедить рекрутера, что перед ним действительно квалифицированный специалист, который составлял свое резюме не по шаблону, распространенному в Сети, а размышлял над ним.
Слова, которых не должно быть в резюме успешного специалиста
Клише и лишняя информация | Почему нет |
---|---|
Пунктуальность, организованность, трудолюбие, креативность, командный игрок, ориентированный на результат и пр. | Подобные описания встречаются практически в каждом резюме и не несут никакой смысловой нагрузки. |
Рекомендации предоставляются по запросу | Лишняя фраза. При необходимости указывайте контакты бывших работодателей без какого-либо вступления. |
Подробное описание мест работы во время обучения или практики | Если вы не вчерашний студент, работодателю неинтересно, что вы десять лет назад подрабатывали во время учебы помощником менеджера, а за практику на четвертом курсе получили пятерку. |
Цель | Если вы составили резюме и выложили его на сайте или отправили рекрутеру, ваша цель ясна – поиск работы. Нет нужды это повторять дополнительно. |
Слишком объемное перечисление обязанностей | Перечень основных задач, выполняемых вами на предыдущих местах работы, необходим. Но не занимайте этим списком целый лист, выбирайте главное и отсеивайте лишнее. Сделайте резюме компактным. |
Употребление сокращений и аббревиатур, понятных только профессионалам | Скорее всего, HR-менеджер не является специалистом в вашей области, поэтому не стоит забрасывать его многочисленными аббревиатурами, принятыми в вашей профессиональной среде. Старайтесь писать максимально понятно и без сокращений. |
Обилие прилагательных, при помощи которых вы восхваляете сами себя | Даже если вы ищете творческую работу, не стоит пытаться писать о себе оды в резюме. Напишите об успешных проектах и цифрах, свидетельствующих о вашем успехе. |
Информация о планах на будущее и мечтах личного характера | Указывайте в резюме только то, что имеет отношение к сегодняшнему дню. Тем более, не стоит писать о том, какие замечательные у вас дети и какой чудесный муж или жена. |
Я работаю HR-менеджером пятый год и за время работы успела увидеть много примеров как удачных резюме, так и не очень. Неудачных больше. У меня уже в глазах рябит от того, что каждый соискатель оказывается трудолюбивым, активным, пунктуальным, умеющим работать в команде и, конечно же, креативным.
При этом многие из ищущих работу, особенно на низшие позиции, не подозревают, что такое креативность, и зачем она нужна при работе водителем, например. Но раз в Интернете висят шаблоны с подобными примерами – народ послушно переписывает все представленные качества к себе в резюме и надеется, что это поможет им понравиться рекрутеру.
За день я просматриваю сотни резюме, и все они сливаются в одно, так как в них одни и те же перечисления достоинств, зачастую не имеющих никакого отношения к кандидату. Второй грех соискателей – восхваление прошлых мест работы со всех сторон при полном отсутствии примеров успешной работы.
Также претенденты часто описывают свою деятельность чуть ли не со школы и считают своим долгом рассказать мне, на какие курсы они ходили в старших классах и чем увлекались, учась в институте. Поймите, это лишнее! Старайтесь составлять резюме компактнее, не отнимайте время у HR-ов и повышайте свои шансы на получение хорошего места работы. Евгения, HR-менеджер
Меняем прилагательные на глаголы
Вместо описания себя как «стрессоустойчивого, мотивированного и эффективного» сотрудника, старайтесь насыщать свое резюме глаголами. Именно слова действия показывают вашему будущему работодателю, что вы не просто работали, а добились успехов.
Вместо длинных хвалебных описаний кратко расскажите, каким образом вам удалось увеличить годовой доход компании на несколько процентов, насколько был удачен план по работе с клиентами, разработанный вами, и как вам удалось сократить текучку в отделе под вашим руководством.
Слова, которые значительно улучшат внешний вид резюме
- Создал
- Увеличил
- Сократил
- Улучшил
- Развил
- Добился
- Исследовал
- Выиграл
- Завершил
Стремясь к краткости, ищите золотую середину: перечисляя места работы, не забудьте о своих обязанностях и о себе. Рекрутер не пригласит на собеседование специалиста пусть даже с пятнадцатилетним опытом работы, если у того всё резюме уместилось на половине листа А4 с сухим перечнем компаний. Используйте удобочитаемый шрифт, избегайте длинных и сложных предложений, которые с трудом поддаются пониманию.
Это не только поможет HR-менеджеру понять, кто пришел по его объявлению, но и продемонстрирует уважение к человеку – ведь аккуратное и правильное резюме с выделенными подзаголовками облегчает восприятие информации и экономит время работодателя. Указывайте в одном резюме только одну-две желаемые должности одного профиля, в противном случае работодатель может подумать, что толком вы ничего делать не умеете, знания у вас поверхностные, и вы никак не решите, чем бы вам заняться.
Помните главное: все компании говорят на универсальном языке – языке прибыли. Покажите, что вы выгодный сотрудник с финансовой точки зрения, и вас обязательно возьмут на работу.
Резюме – это ваша виртуальная визитка, которая много расскажет о вас уже в первые секунды знакомства с ней. Приложите максимум усилий, чтобы первое впечатление от вас как от высокопрофессионального специалиста не было испорчено обидными погрешностями.
В начале моей профессиональной деятельности я не могла определиться, кем хочу работать. Образование у меня экономическое и вуз хороший, но училась я там только потому, что настояли родители. А мне хотелось стать сначала врачом, потом мечтала работать в рекламе.
Но на семейном совете решили, что быть мне экономистом, ведь они неплохо зарабатывают. Я закончила вуз и три года проработала в компании маминой подруги. Все было неплохо, но в один момент мне захотелось самостоятельности и, возможно, смены профиля. Я составила резюме и начала рассылать его компаниям. По неопытности я стала претендовать на всё подряд и была согласна работать и менеджером по документообороту, и менеджером по продажам, и даже администратором.
Это сейчас, с высоты своего опыта, я понимаю, что рекрутеры наверняка сразу избавлялись от моего резюме, только его просмотрев, а тогда я искренне недоумевала, почему мне больше полугода не удается найти работу. Новое место работы я все-таки нашла, но только после того, как решила, что хочу попробовать себя именно в продажах. Марина, менеджер по продажам”.
Ознакомьтесь также со следующей информацией (страницами), которую мы подготовили для Вас (20 познавательных страниц информации о резюме):
- Что такое “Резюме”
- Как составить резюме
- Бланки и образцы резюме (можно скачивать)
- Сопроводительное письмо к резюме
- Какой нужен E-mail адрес для отправки резюме работодателю
- Таргетированное резюме
- Удлинённое резюме
- Видеорезюме описание плюсов и минусов
- Нужна ли фотография в резюме?
- Каких клише не должно быть в вашем резюме
- Указывать ли интересующую зарплату в резюме?
- Типы резюме: выбираем подходящий для себя
- 9 правил профессионального резюме!
- Чего не стоит писать в резюме
- Сильные и слабые слова вашего резюме
- Несколько слов о «грамотном» вранье в резюме
- Стоит ли писать резюме на иностранном языке?
- 5 вещей, которые работодатель ищет в резюме
- 30 слов и выражений, которые помогут составить хорошее резюме
- Что нужно сделать, чтобы резюме было прочитано