Должностная инструкция мастера производственного обучения вождению транспортных средств


Должностная инструкция мастера производственного обучения вождению транспортных средств

Общие положения

1.1. Мастер производственного обучения вождению транспортных средств относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя].

1.2. На должность мастера производственного обучения вождению транспортных средств принимается лицо, имеющее водительское удостоверение категории [вписать нужное] и стаж вождения не менее [значение] лет.

1.3. Мастер производственного обучения вождению транспортных средств должен знать:

- Конституцию РФ, нормативно-правовые акты по вопросам деятельности;

- правила дорожного движения;

- назначение, устройство, принцип действия и работу агрегатов, механизмов и приборов обслуживаемых автомобилей;

- основные технико-эксплуатационные качества обслуживаемых автомобилей и их влияние на безопасность движения;

- признаки, причины, способы определения и устранения неисправностей;

- объемы, периодичность и основные правила выполнения работ по техническому обслуживанию автомобиля;

- способы увеличения межремонтных пробегов автомобилей;

- особенности организации технического обслуживания и ремонта автомобилей в полевых условиях;

- способы увеличения пробега автомобильных шин и срока службы аккумуляторных батарей;

- порядок проведения технического обслуживания и правила хранения автомобилей в гаражах и на открытых стоянках;

- правила обкатки новых автомобилей и после капитального ремонта;

- способы предотвращения дорожно-транспортных происшествий;

- порядок экстренной эвакуации пассажиров при дорожно-транспортных происшествиях;

- правила заполнения первичных документов по учету работы обслуживаемого автомобиля;

- сроки проведения очередного технического обслуживания, технического осмотра;

- влияние погодных условий на безопасность вождения автомобиля;

- приемы оказания первой доврачебной помощи при несчастных случаях;

- педагогику, физиологию, психологию и методику обучения вождению;

- правила по технике безопасности;

- правила по охране труда;

- требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг);

- трудовое законодательство;

- требования по рациональной организации труда.

Должностные обязанности

На мастера производственного обучения вождению транспортных средств возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Осуществление проверки готовности к работе транспортного средства.

2.2. Проведение практических занятий обучения вождению транспортных средств (разъяснение обучаемым принципов действия и управления транспортным средством, сопровождение в учебных поездках).

2.3. Оценка уровня знаний и навыков обучаемых и их готовности к сдаче практического экзамена.

2.4. Осуществление контроля за знанием обучающимися правил дорожного движения и их соблюдением в учебных поездках.

2.5. Оценка личных качеств кандидатов, влияющих на процесс обучения вождению транспортных средств.

2.6. Диагностика психологического и психофизического состояния обучаемых.

2.7. Выявление недостаточно или чрезмерно выраженных индивидуальных характеристик, затрудняющих усвоение программы обучения, и выдача рекомендаций по их коррекции.

2.8. Поддержание учебной дисциплины, контроль режима посещения практических занятий.

2.9. Осуществление технического обслуживания транспортного средства.

2.10. Обеспечение выполнения учебных планов и программ, соблюдение требований безопасности труда в учебном процессе.

2.11. Ведение установленной отчетной документации.

2.12. [Другие должностные обязанности].

Права

Мастер производственного обучения вождению транспортных средств имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.2. Вносить предложения вышестоящему руководству по совершенствованию своей работы.

3.3. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.5. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.6. На иные права, предусмотренные трудовым законодательством.

Ответственность

Мастер производственного обучения вождению транспортных средств несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.

4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

 

Скачать должностную инструкцию:  Должностная инструкция мастера производственного обучения вождению транспортных средств

Общий каталог всех должностных инструкций тут: Список разделов Должностных Инструкций!

Общий каталог описания должностей тут:  Список типовых должностей!


КА "Кадровый метод" - это современное кадровое агентство в Москве по быстрому и эффективному поиску, подбору персонала. Наше агентство по подбору персонала окажет услуги по рекрутингу необходимого Вам персонала. Ищем и подбираем топ персонал (топ менеджеров, директоров, управленцев высшего звена), персонал среднего звена, IT специалистов, менеджеров продаж, линейный персонала, бухгалтеров, врачей, стилистов, ...
Информацию для работодателей по услугам поиска и подбора персонала Вы можете найти на данной странице. На странице "Акции" Вы можете узнать о наших последних акциях и спецпредложениях для Заказчиков (работодателей). На странице каталога должностных инструкций, прочитать какая должна быть должностная инструкция и скачать базовые варианты ДИ.
Если Вам интересен запрос ищу работников, то мы Вам подберем персонал, а соискателям поможем найти работу! Осуществим поиск сотрудников и поиск работников для Вас в сжаты сроки.
Для Вашего удобства мы создали раздел "Подбор персонала по профессиям" в котором мы разместили подробную информацию по основным позициям популярных заявок от Заказчиков поиска и подбора, но с привязкой к конкретному названию вакансии, к примеру секретарь, менеджер по продажам, товаровед, удаленный менеджер по продажамменеджер по закупкам, топ персонал, руководители и т.д., а также раздел "Поиск и подбор (рекрутинг) персонала по специализациям"
Для соискателей созданы 3 полезных раздела, а именно "Как составить резюме", "Советы соискателю" и "Открытые вакансии". Соискателю станет найти работу проще! Наши советы соискателям работы помогают найти работу, если прочитать внимательно все статьи! Подписка на рассылку наших новых вакансий на странице "Подписка на новые вакансии"