Поиск и подбор персонала
Для сотрудничества:
Контактный:
Главная / Советы соискателю

Советы соискателю - Кадровый Метод

Что зря отнимает время в период поиска работы

Что зря отнимает время в период поиска работы Чем бы мы не были заняты, всегда найдется то, что сможет нас отвлечь в процессе достижения цели. И часто мы тратим время не на то, на что следовало бы. В период поиска работы такая трата времени может иметь весьма плохие последствия. Если отвлекаться на что-то в процессе выполнения задачи, то на нее уйдет больше времени, а результат может оказаться не на самом высоком уровне. Поиск работы — это тоже задача, при чем с наивысшим приоритетом. Давайте разберемся, что может сбить нас с курса, и на что мы можем напрасно потратить время в…

Как себя вести в соцсетях, чтобы найти работу

Как себя вести в соцсетях, чтобы найти работу Многие работодатели просматривают аккаунты кандидатов в социальных сетях. Давайте разберемся, как произвести положительное впечатление и не терять хорошие предложения работы из-за своей интернет-активности. Социальные сети с каждым днем все плотнее входят в нашу жизнь, и в каждой сфере жизни их используют по-разному. Работодатели тоже не обходят их стороной, в том числе и при выборе кандидатов на должность. По данным Wall Street Journal, 43% работодателей признались, что изменили свое мнение о кандидате в худшую сторону после посещения его страниц в соцсетях. И только 19% сказали, что информация добавила очков соискателю. Работодатели СНГ тоже используют эту практику отбора персонала.…

13 очень странных вопросов на собеседованиях

13 очень странных вопросов на собеседованиях Возможно, время странных вопросов-головоломок на собеседованиях не пройдет никогда. Крупнейшие компании мира продолжают пытать кандидатов. Вот подборка весьма непростых головоломок. Готовы проверить себя? Некоторые компании постепенно отказываются от использования вопросов-головоломок на собеседованиях и признают их бесполезными в оценке кандидатов. Однако другие компании продолжают терзать мозг людей на собеседованиях сумасшедшими загадками. Считается, что эти вопросы проверяют умение кандидатов нестандартно мыслить, их креативность и устойчивость к стрессам. Однако от многих задач бросает в пот даже бывалых карьеристов. Проверьте себя по этими весьма непростыми головоломками, которые задают в западных компаниях. Быть может и вы когда-то попадете на такое…

Чего ждут работодатели от кандидатов на собеседовании

Чего ждут работодатели от кандидатов на собеседовании Ищете новую работу или только собираетесь? Без собеседований не обойдется. Вот 9 действий, которые работодатели ждут от всех кандидатов во время и после интервью. Во время хороших собеседований кандидат говорит значительно больше, чем интервьюер. Что логично, ведь встреча посвящена тому, кто ищет работу. Но о кое-чем интервьюеры хотели бы рассказать кандидатам еще до встречи. По мнению Джеффа Хейдена, автора более 30 успешных бизнес книг и популярных статей «10 вещей, которые руководители никогда не говорят сотрудникам» и «7 вещей, которые сотрудники никогда не говорят руководителям», вот, что хотели бы сказать работодатели кандидатам, и какие их…

Что лучше спросить у работодателя на собеседовании

Что лучше спросить у работодателя на собеседовании Если вы действительно заинтересованы в компании и должности, которую она предлагает, то нужно задавать вопросы, которые по-настоящему помогут вам понять, как изменится ваша жизнь с новой работой и понравится ли вам это. Бывает, что вопросы соискателя работодателю — не очень полезное использование времени на собеседовании. Потому что ответы на эти вопросы почти не волнуют кандидатов, они просто хотят произвести хорошее впечатление. Важно понимать, что всегда, когда вы устраиваетесь на новую работу, ваша жизнь меняется, и некоторые привычные вещи уже будут другими, вы и сами станете другими. Поэтому лучше, чтобы изменения были вам удобны и полезны.…

10 самых популярных вопросов на собеседовании

10 самых популярных вопросов на собеседовании Многие рассматривают собеседование как испытание. В любом случае, чтобы успешно его пройти, понадобится нечто большее, чем удача. Подготовка имеет решающее значение. Приступим. 10 наиболее распространенных вопросов интервьюеров с краткими рекомендациями, как на них лучше отвечать. Благодаря этим рекомендациям вы сможете составить свои индивидуальные ответы. Не бойтесь говорить правду, вкладывайте больше «себя», тренируйтесь, и у вас все обязательно получится. 1. Расскажите о себе. Почему вас заинтересовала эта позиция? Кратко расскажите о своем опыте, сосредоточьтесь на наиболее релевантном, не болтайте попусту. Уточните, как ваш опыт поможет на этой позиции. Ваш рассказ должен характеризовать вас, как ответственного,…

5 вещей, которые работодатель ищет в резюме

5 вещей, которые работодатель ищет в резюме Нетрудно узнать, какие навыки и качества работодатель ищет в кандидатах — они описаны в вакансии. А вот узнать, на что работодатель обратит особое внимание в вашем резюме — уже не так просто. Представьте, что вы коммерческий директор. У вас в компании есть одна открытая вакансия помощника директора, 50 резюме на рассмотрение и совсем мало времени до важной встречи. С чего начать, куда смотреть, и кого пригласить на собеседование? 5 вопросов, которые с большой вероятностью задаст себе работодатель для принятия этого решения. Сможет ли ваше резюме ответить на них? Чье это резюме? Ваше имя не является ответом…


Требуется подобрать эффективный персонал? Звоните - решим задачи:

Адрес:
Россия, 125212, Москва, Головинское шоссе, 1

курсы маникюра в Москве, курсы парикмахеров в Москве, курсы визажистов в Москве, знакомства, Коралловый Клуб