Советы соискателю

Советы соискателям работы. Как составить резюме и как пройти собеседование!Лучшие и полезные советы соискателю работы, подборка материалов по трудоустройству и прочие вопросы о работе (hr-вопросы). 

Советы соискателю работы как составить резюме. Образцы резюме с заполнением. Советы как пройти собеседование, как вести себя на собеседовании, о чем обязательно рассказать рекрутеру или о чем лучше тактично умолчать. Как устроиться на работу или найти работу по душе. Вся информация и хитрости трудоустройства в России. Новые статьи в помощь соискателям почти каждый день. Мы подбираем для Вас лучшую информацию, и надеемся Вы удачно найдете работы по душе! Надеемся мы поможем Вам найти работу или облегчить общение с работодателем!


Стоит ли возвращаться к бывшему работодателю

Стоит ли возвращаться к бывшему работодателю Уходя из компании, всегда есть вероятность вернуться туда вновь. Но насколько это хорошая идея, каковы ваши шансы, что вас может ждать, и как следует себя вести? Причин для ухода из компании может быть столько же, сколько и причин вернуться обратно. Вам будет проще адаптироваться к работе, вы уже знакомы с условиями и принципами работы, руководство в курсе ваших навыков и…

Стоит ли возвращаться к бывшему работодателю

Как объяснить, что вас уволили с предыдущей работы

Как объяснить, что вас уволили с предыдущей работы

Как объяснить, что вас уволили с предыдущей работы Мы меняем места работы по разным причинам, и на любом собеседовании интервьюер обязательно поинтересуется о причинах ухода с предыдущего места. Это далеко не самый простой вопрос, особенно если вы ушли не по собственному желанию. Потеря работы в связи с закрытием компании не вызовет много вопросов, но что если вас уволили из-за плохих результатов работы, серьезной ошибки или из-за…


5 главных ошибок в резюме

5 главных ошибок в резюме по версии HR-директора Google Даже если вы не собираетесь устраиваться на работу в Google, эти советы помогут вам избежать критических ошибок в резюме и подскажут, на что следует обратить внимание, чтобы увеличить шансы на трудоустройство. Через старшего вице-президента Google Ласло Бока каждую неделю проходит около 20 тыс. резюме. Поэтому можно с уверенностью сказать, что этот человек знает о резюме практически все.…

5 главных ошибок в резюме по версии HR-директора Google

Признаки проблемного работодателя

Признаки проблемного работодателя

Признаки проблемного работодателя Все мы индивидуумы и призма «хорошей работы» для каждого своя. Одно объединяет соискателей в поиске работы — это работодатель и ожидаемое отношение от него. И, к сожалению, не всегда оно прилежное. Существуют три основных вида неблагополучных работодателей, которых лучше распознать как можно раньше. Рассмотрим их подробнее. Одним выстрелом двух, а то и трёх зайцев Отличительная черта такого типа работодателей — скряги. Встречали в описаниях вакансий «желание…


Для кандидатов с большим опытом

Cоветы по трудоустройству для кандидатов с большим опытом Чем опытнее мы становимся, тем и выше наша ценность как сотрудников, но и тем сложнее найти для себя подходящую должность. Не всегда работодатель предпочтет хоть и квалифицированного, но уже требовательного кандидата, если есть возможность нанять менее опытного и целеустремленного, но за меньшую цену. Мы подготовили советы по трудоустройству для соискателей, чей богатый опыт является для них гордостью и проблемой одновременно.…

Для кандидатов с большим опытом

Как найти новую работу не теряя старую?

Как найти новую работу

Как найти новую работу, не теряя старую? Когда приходит время менять место работы, многие из нас пытаются сделать это незаметно… для нынешнего работодателя. Обсудим, как это сделать эффективно.   Из недовольного сотрудника – в тайного соискателя. Почему? Причины для мыслей «Пора найти другую работу» могут быть разные. Но что заставляет сотрудника искать новую работу тайно и пытаться усидеть на двух стульях? Кто заплатит за простой? Давайте…


5 непрофессиональных навыков

5 непрофессиональных навыков, которые нужны для трудоустройства Чтобы устроиться на работу необходимы не только диплом, опыт и исключительно профессиональные навыки, но и так называемый эмоциональный интеллект. Существует большая разница между сотрудником, который может выполнять работы и сотрудником, который может выполнять работу хорошо. Все дело здесь в непрофессиональных навыках, которые включает в себя эмоциональный интеллект: лидерство, культура письменного и устного общения, мотивация, способность быстро решать возникающие проблемы,…

5 непрофессиональных навыков, которые нужны для трудоустройства

Кого работодатель не примет на работу

Кого работодатель не примет на работу Побывали на множестве собеседований, но так и не получили положительного результата? Возможно, в глазах работодателя вы выглядите именно таким кандидатом, которого они стараются избегать. Практиковаться в прохождении собеседований, конечно, полезно, но ходим мы на них не для этого — всем нужен результат. Работодателей интересуют кандидаты, в которых они могут быть уверены. Порой достаточная самомотивация и желание развиваться ценятся больше, чем конкретный опыт.…