Аутсорсинг персонала
Партнеры нашего агентства по подбору персонала “Кадровый метод”, готовы предложить Вашему вниманию одну из самых востребованных на современном рынке услуг, а именно “Аутсорсинг персонала“
Аутсорсинг в условиях существующих экономических реалий является эффективным способом выгодно решить кадровое обеспечение предприятия. Услуга по предоставлению персонала опытным агентом позволит избежать рисков непрофессионализма.
Крупным компаниям аутсорсинг линейного персонала позволяет свободно развиваться, не тратясь на организацию второстепенных рабочих процессов.
Наем новых сотрудников в штат компании может создать массу проблем: от потери времени на поиск квалифицированных кадров, до пристального внимания со стороны надзорных и контролирующих органов. Благо, российское законодательство позволяет арендовать персонал на период пиковых нагрузок, а также передать отдельные бизнес-процессы в ведение сторонним организациям, располагающим специалистами, компетентными в решении тех или иных задач.
Аутсорсинг персонала очень популярная, а главное выгодная услуга. Нанимая неквалифицированных сотрудников через стороннюю организацию, вы снимаете с себя огромный объем задач, связанный с поиском, наймом, трудоустройством и содержанием кадров. Аутсорсинговая компания предоставляет качественный персонал и закрывает вакансию в течении нескольких дней после подписания договора. Все материальные издержки, касающиеся рабочих, компания аутсорсер берет на себя, вы платите только по факту выполненных работ. Заказать аутсорсинг — это современное решение в управлении и оптимизации практически любого бизнеса.
Сколько стоят услуги аутсорсинговых работников
Чтобы рассчитать стоимость аутсорсинга персонала в Москве и Московской области, нужно составить заявку, в которой будут указаны потребности заказчика в рабочей силе:
- количество нанимаемого персонала;
- специфика работы и требования к сотрудникам (квалификация, опыт);
- срок работы, определенный договором;
- режим (почасовая работа, смена, круглосуточно);
- расположение офиса (район).
С учетом этих факторов аутсорсинговая компания рассчитывает стоимость услуг в индивидуальном порядке, поэтому в большинстве случаев на официальных сайтах не указаны точные расценки.
В каких сегментах бизнеса оказываются услуги аутсорсинга
- Персонал для торговых предприятий: мерчендайзеров, кассиров, упаковщиков, фасовщиков, грузчиков, продавцов и консультантов, тележечников.
- Персонал для сферы общественного питания и ресторанов: поваров, кондитеров, официантов, барменов, посудомойщиков.
- Аутсорсинг персонала для гостиничного бизнеса: горничных, уборщиц.
- Бригады и отдельные специалисты в строительные компании, в дорожное строительство: бригадиры, разнорабочие, сварщики и грузчики.
- Аутсорсинг рабочего персонала в производственные цеха, на конвейер: комплектовщиков, сортировщиков, рабочих конвейера, швей.
- Водителей, экспедиторов, кладовщиков, курьеров.
- Грузчиков, дворников, неквалифицированного персонала.
-
Дополнительную и более подробную информацию об услугах Аутсорсинга персонала можно получить в рабочие дни с 09.00 до 19.00:
1. Позвонить по телефону: +7 (499) 130-09-50 или +7 (903) 130-09-50;2. Написать нам письмо mail@hr-metod.com (отвечаем 7 дней в неделю);3. Заполнить онлайн заявку ниже для начала диалога – мы Вам оперативно перезвоним
Заявка на услуги – Аутсорсинга персонала
Аутсорсинг (с англ. outsourcing – outer-source-using – использование внешних ресурсов) – передача определённых бизнес-процессов или производственных функций на обслуживание компаниям, специализирующимся в соответствующей области на основании договора. При подобной модели сотрудничества, компания «арендует» персонал на время, необходимое для решения тех или иных задач, тем самым:
Иными словами, все, что требуется от вас – перейти на сайт аутсорсинговой компании, оформить заявку на аренду персонала, уточнить детали с менеджером компании и дождаться, пока работники не прибудут на объект и не приступят к выполнению своих обязанностей.